Лідерство — це процес впливу на інші людей з метою досягнення спільних цілей або задач. Воно передбачає наявність особи, яка має здатність диригувати, мотивувати та організовувати групу для досягнення певних результатів. Лідерство може проявлятися в різних формах, включаючи формальне управління командами в організаціях або неформальні групи в суспільстві. Лідер може бути визнаним за своє знання, досвід, харизму або здатність надихати довіру. Ефективне лідерство потребує розуміння потреб і цінностей підлеглих, а також уміння адаптувати стиль керівництва в залежності від контексту. Лідерство також включає навички комунікації, прийняття рішень і вирішення конфліктів. У сучасному суспільстві концепція лідерства часто асоціюється з інноваціями, змінами та здатністю вести за собою в умовах невизначеності.
Ніссан переживає важливу зміну в керівництві, оскільки генеральний директор Макото Учіда йде у відставку на фоні фінансових труднощів, зокрема за прогнозом чистого збитку в розмірі 80 мільярдів єн. Іван Еспіноза,…